Pareigūnų pareigos ir teisės

Teisė dirbti kitą darbą

KLAUSIMAS:

Ar nušalinimo nuo pareigų laikotarpiu vidaus tarnybos sistemos pareigūnas (toliau – pareigūnas) turi teisę dirbti kitą darbą (užsiimti kita veikla)?

ATSAKYMAS:

Vadovaujantis Lietuvos Respublikos vidaus tarnybos statuto 22 straipsniu, pareigūnai turi teisę dirbti kitą darbą, tačiau jie turi gauti leidimą dirbti kitą darbą pagal darbo sutartį. Pareigūnų prašymai leisti dirbti kitą darbą pagal darbo sutartį nagrinėjami vadovaujantis Vidaus tarnybos sistemos pareigūnų prašymų leisti dirbti kitą darbą pagal darbo sutartį nagrinėjimo, sprendimų priėmimo ir atšaukimo tvarkos aprašu, patvirtintu Lietuvos Respublikos vidaus reikalų ministro 2019 m. sausio 15 d. įsakymu Nr. 1V-55 „Dėl Lietuvos Respublikos vidaus tarnybos statuto įgyvendinimo“.

Atsižvelgus į tai, kad ir nušalinimo nuo pareigų laikotarpiu pareigūnas išlaiko pareigūno statusą (t. y. jis nėra atleistas iš vidaus tarnybos), nušalinimo nuo pareigų laikotarpiu pareigūnas dirbti kitą darbą pagal darbo sutartį gali tik turėdamas pirmiau nurodytą leidimą dirbti kitą darbą pagal darbo sutartį.

Taip pat atkreiptinas dėmesys, kad pagal Vidaus tarnybos statuto 22 straipsnio 3 dalį sprendimas dėl leidimo pareigūnui dirbti kitą darbą pagal darbo sutartį galioja, kol jis dirba šį darbą. Sprendimas, priimtas dėl leidimo pareigūnui dirbti kitą darbą Europos Sąjungos, tarptautinių organizacijų, užsienio valstybių finansuojamuose paramos teikimo arba Lietuvos vystomojo bendradarbiavimo projektuose, galioja iki šių projektų pabaigos. Į kitas pareigas perkeltas pareigūnas, kurio pareigybės aprašyme nustatytos funkcijos dėl to pasikeičia, privalo pateikti naują prašymą leisti dirbti kitą darbą pagal darbo sutartį.

Atsižvelgus į tai, jeigu pareigūnas iki nušalinimo turėjo leidimą dirbti kitą darbą, jį nušalinus nuo pareigų leidimas dirbti kitą darbą ir toliau galioja.

Dėl nušalintų nuo pareigų pareigūnų teisės užsiimti ir kita veikla, kuri vykdoma be darbo sutarties, informuojame, kad pagal Vidaus tarnybos statuto 23 straipsnio 1 dalies 4 punktą, „pareigūnui draudžiama dirbti įmonėse, įstaigose, organizacijose ir už šį darbą gauti darbo užmokestį ar atlyginimą ar užsiimti kita veikla, jeigu tai sukelia interesų konfliktą, sudaro prielaidas tarnybą naudoti privačiais interesais, diskredituoja vidaus tarnybos autoritetą, kliudo pareigūnui tinkamai atlikti jo pareigybės aprašyme nustatytas funkcijas, taip pat jeigu tai yra darbas tose įmonėse, įstaigose, organizacijose, kurių atžvilgiu pareigūnas turi valdingus įgaliojimus ar kurių veiklą kontroliuoja, prižiūri arba dėl kurių priima kokius nors kitus sprendimus, ir jeigu yra kitų aplinkybių, dėl kurių pareigūnai negali dirbti kito darbo ir gauti už jį darbo užmokesčio ar atlyginimo“.

Atsižvelgus į nurodytą reguliavimą, pareigūnas, įskaitant ir nušalintą nuo pareigų pareigūną, gali užsiimti kita veikla, jeigu nėra pirmiau nurodytų aplinkybių, dėl kurių jis negalėtų užsiimti tokia veikla, tačiau leidimo užsiimti kita veikla pareigūnui gauti nereikia.